​亦屋房产招聘简章

　　一、企业介绍

　　大同市亦屋房地产经纪有限公司（简称亦屋房产）成立于2016年3月，是一家集房地产交易服务，房地产营销推广为一体的房产服务平台，业务覆盖二手房买卖、二手房租赁、代办房产公证、过户，网络推广、广告服务等。

　　目前，公司拥有近二十家直营连锁店面,分布在大同城区、御东新区、恒安新区，旗下聚集了300余名专业房产人士。依托0352房网专业房地产网络服务平台和中联策略的一手楼盘营销服务，形成线上线下一体化服务产业链，在大同市房地产经纪行业占有率位居前列。

　　亦屋房产以“一次委托终生服务”为品牌宗旨，希望通过持之以恒的创新，建立高质量6S超星级服务标准，推动行业进步。

　　二、招聘岗位

　　（一）房产经纪人

　　1、岗位职责:

每日房源的录入与跟进；

负责日常客户的接待、咨询、陪同看房工作，为客户提供专业的服务；

维护客户关系，促成交易，与客户建立良好的业务合作关系。

　　2、任职要求:

善于沟通，有较强的语言表达能力，热爱销售工作；

具有较强的进取心，勇于挑战自我，不甘平庸，有较强的服务意识；

大专以上学历，有销售经验者优先；

工资上不封顶，高底薪+高提成，一分耕耘就有一分收获。

　　3、薪资待遇：

　　无责2500+提成（25%-75%)

　　（二）店长/储备店长

　　1、岗位职责:

负责经纪人的日常考核，指导经纪人工作内容，帮助经纪人带领客户考察意向项目；

利用各种渠道进行人员招聘，确保团队规模达到公司规定标准，控制团队流失率；定期对所辖团队进行流程、技能提升等培训；

带领团队人员或亲自依托内外部客户资源，进行项目推介及客户挖掘工作并协助所辖团队员工完成谈判、签单及其他后续事项处理；

每日组织晨、夕会就当日工作完成结果进行总结分析，对需要改进的人员及事项进行通报并制定团队每周、月度业绩目标，按照公司规定将当日数据填写进日报表中并传送至总监和运营助理处；

对所辖团队的日常行为规范进行监督、检查；

完成公司要求的其他工作任务。

　　2、岗位要求：

必须有2年以上带队（5人以上）经验，年龄22-45岁，男女不限，大专以上学历，普通话标准；（储备店长不限制经验）

沟通能力强，普通话标准，有亲和力，工作积极主动，乐观开朗，有责任心；

有良好的团队合作精神，应变能力强；

人品端正，处事积极，目标感强，能够承担工作压力。

　　三、福利待遇

　　1、福利：

　　法定休假+带薪休假+节日福利+生日福利+定期团建+带薪培训

　　2、明确的晋升机制

　　公司每半年会由总部统一组织岗位竞聘，任何符合要求的员工都可以自主报名，通过公司笔试和面试的考核就可以晋升管理层。

　　3、带薪培训

　　新员工入职会分配师傅进行一对一的培训，总部也会组织统一的新员工培训。晋升管理层后公司会有专门针对管理层的管理类培训课程。

　　四、联系方式

　　总部地址：南环桥东月星家居广场源山国际10层

　　联系电话：13111281616 王经理

　　15340746952 冯经理

　　公司网站：http://www.yiwufangchan.net

　　简历可发送至邮箱408538135@qq.com